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エネルギーグループの人事制度の企画・運営

掲載日 2024/02/21

勤務地 :

東京都

年収 :

570万円 - 1100万円

採用企業名 :

国内大手石油元売り企業

雇用形態 :

無期雇用

仕事内容 :

エネルギーグループの人材戦略を進めることで、グループ全体の企業価値を向上させる業務です。

■業務概要
1.エネルギーグループの人事制度の企画:各種人事制度の企画から実現までを担当いただきます。
2.人材育成(研修、教育)の企画・運営:人材育成プログラムの企画や運営を担当いただきます。

■業務内容(詳細)
・グループ人事戦略:エネルギーグループの中長期的な人事戦略の策定
・人事制度:人事諸制度の改定
・業務改革:人事部門業務改革の立案と実行
・報酬政策:給与・賞与の政策立案
・人材育成:人材育成方針の立案および各種研修の実施

■部署概要
・メンバー3名(+グループ長)の部署で、ゴールは和気あいあいと仕事をしています。
・自ら作り上げた人事制度が、社員の皆さんの働きがいや会社の事業発展につながる部署です。

休日 :

完全週休二日制


祝日
GW
年末年始

求める経験 :

【必須】
・何らかの全社企画業務を自力で進めたことがある方(3年以上の企画業務経験)
・資料作成(PowerPoint)とプレゼンが得意な方、決まった正解がない課題に対して、粘り強く最適解を模索できる方

【歓迎】
・人事業務経験(1年以上)、社会人経験10年以上
・プロジェクトマネジメント経験

職種経験 :

コンサルタントからのコメント :

国内大手石油元売り企業での募集です。
人事制度のご経験のある方は歓迎です。
ジェイ エイ シー リクルートメントに ご登録いただくと、企業の経営陣から直接、戦略や必要とされる人材について話を聞いているコンサルタントが具体的な企業情報をお伝えします。

求人番号 : NJB2208443

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